•   BlogBus.com是国内第一家Blog托管服务商(Blog Service Provider),也是首家商业运作、提供收费服务的中文Blog网站,在中文Blog业内享有盛誉。


    1、目标
       BlogBus.com致力于推动中文Blog的发展、培养Blog用户群体的应用意识,为国内外用户提供稳定快捷、简单易用的专业Blog服务,创造独具特色的Blog文化,以Social Software的开发应用为基础,挖掘网络社会性的内在价值,引导Blog向网络的多层次应用发展,从而建立可信任的社会化网络(Social Network),实现个人信息价值最大化,成为国内Blog服务功能性应用的引导者。

    2、宗旨
      BlogBus.com定位于"简洁、易用、人性化"的宗旨,在此基础上逐步增加更多的实用功能,帮助用户创立自己的"个人门户"。

    3、团队
      BlogBus.com的团队是一支富有激情,勇于创新,有着共同的目标和理想的团队,有着强大的凝聚力,团队成员以推动Blog的发展为理想并为之奋斗。

    4、用户
      BlogBus.com拥有大量的高端用户,其积极健康的内容对外界产生了日益重大的影响,并且以"社会性链接"带来的新增用户确保了高质量的用户群体不断扩大。

    5、影响
      良好的业内口碑:个性化的服务、简洁易用的操作、强大实用的功能、同外界开放式的交流等特性,使BlogBus.com在业内取得了良好的口碑和赞誉。
      坚实的发展基础:BlogBus.com以开放、务实的态度在业内开展交流合作,得到了业内广泛的支持和帮助;团队与用户之间保持着充分的沟通,从用户处获得大量极有价值的信息反馈,对网站的不断完善和创新,起到了积极的推动作用。
      日益扩大的影响力:由于BlogBus.com的快速发展和高端用户群体存在,使得网站在国内外有着越来越大的影响

    我们一起记录我们的时代,留下我们自己的足迹。
  • 申请BlogBus的VIP服务,您将享有以下服务:
    • 存放图片、音频、视频等文件的无限空间
    • 干净统一、无广告的Blog视觉效果;
    • 独立域名,与自己Blog绑定;
    • 可选择BlogBus为您度身订做个性化模板;
    • 协助搬迁所有站点,让搬家更省心;
    • 使用RSSeed,基于Tag的种子(Feed)订阅共享;
    • Blog内文件传至服务器的FTP远程发布;
    • 更多VIP专属功能和个性化服务。

      http://blogbus.blogbus.com/files/1149060650.gif
  •   http://www.blogbus.com/images/site-v3/bg_banjia.gif


      搬家是件麻烦的事。

      比如你遇见了BlogBus,它看起来简洁大方,速度也稳定,特别是精心设计的模版更深得你心。于是不免细心察看,发现后台简单易用,在线编辑功能贴心,还人性化地有自动复制功能,哪怕提交失败也会自动备份,同时可以导入导出——就是说自己的blog信息可以随时备份到自己的电脑,完全不用担心丢失。这些都让你动过念头:为什么不搬到BlogBus来写Blog呢?

      你已经在旧地方可能已经写了足足一、两年的几百天的心情,它们成了你生命中不可分割的部分,你不想在新地方从零开始,任何记忆都应该是连贯性的,更何况还有那些支持你、在乎你的朋友给你的评论和回复,它们怎么能丢呢?要带,当然希望一起带走!可是搬家太琐碎了,自己一篇一篇去复制、粘贴太麻烦了,搞到头晕脑胀,难免要打退堂鼓...真是左右为难!

      那么,现在把一切都交给BlogBus来做吧!

      只需要到BlogBus的搬家页面将需要搬迁的Blog地址填写在相应的文字框内,点击“开始搬家”,一切就这么简单!通过BlogBus的导入导出功能很快你就可以看到一个完整的新家了。

      怎么样?是不是很简单方便呢?你已经跃跃欲试了吧!

      那就赶快动起来,搬家吧!

      哦,另外还要补充一句,在你搬新家到BlogBus以后,你在旧住址的所有记录还都会留在那里的。新家固然喜爱,旧日子也铭心难忘啊。


      如有其他相关问题请查看搬家首页以及搬家流程详解,或发邮件到banjia@blogbus.com,谢谢大家对BlogBus的信任和支持!

  •   “群组”,由一系列相关Blog聚合而成。它可以是一个自由职业者联盟、一个远距离工作部门、一个公益合作团队、一个兴趣爱好小组,甚至一个校友录或足球队。该功能将同区域、同领域、或者同兴趣的Blog书写者集合起来,形成独特的Blog交流圈,共同学习分享,彼此收益。
      现在BlogBus开放免费群组功能,只要登录"管理后台-我的群组",即可创建属于您的Blog交流圈,升级群组拥有更强大的功能


      免费Blog群组功能:
      用户限制3个(暂行)
      默认模板
      需放置BlogBus广告

      收费群组功能:
      订制模板:可帮助设计制作群组Blog模板
      投放广告:可自行在群组首页投放广告
      用户数量:可让更多用户加入群组
      域名绑定:可给群组绑定一个独立域名
      群组空间:可选购更大的空间

      

      详情可以参考http://blogbus.com/groups/


      最新消息:现在免费群组用户可达10人

  •   BlogBus致力于推动中文Blog的发展,为用户提供稳定快捷,简单易用的专业Blog服务。今天最新开放RSSeed在线阅读平台,“RSSeed”基于XML技术制作的在线阅读器并独出心裁结合TAG,全力打造个人信息平台,为你带来不一样的体验。

      RSSeed目前开放给所有VIP用户使用,RSSeed订阅可以方便的查阅每天更新的精彩内容,帮助您选择和订阅自己喜欢的资讯,使用简单,不再遗漏。

    1、获取信息:简单的订阅功能, 全程信息跟踪和即时更新。
    2、阅读信息:一点即读,分类管理,快捷方便。
    3、管理信息:信息来源、信息分类,自由掌控。导出导入功能让你没有后顾之忧。
    4、TAG列表:TAG信息平台,让你关注的信息一目了然。订阅TAG,管理TAG,让你的页面更具个性化。

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  •   有所为,有所不为


      经常有朋友和记者问我:你觉得竞争对手有哪些?某网站很会炒做吸引眼球你有什么打算呢?对于这些问题,我的回答很简单也从未改变:“国内我没有看到真正的对手,因为我们所做和想做的还没有人做的很好;为了吸引眼球的炒做没有什么错,但是我们相信把自己的事情做好,同样有更大的价值。最重要的是保持沟通和创新——压力永远来自于自己而不是外部。


      这半年来看到的、听到的、想到的问题一直没有间断过思考:在“Web2.0时代”这一说法被越来越多人接受的时候,在Web2.0这个筐越来越大的时候,究竟什么是我们该做的,什么是不该做的,一定是我们要想清楚的。我们在“取舍之间”作出的选择,是我们认可的价值。


      有几点,我们想的很清楚并且会坚持下去的:那就是Blogbus不会因为迎合而丧失自我,娱乐大众消磨时光的事太多人在做,那不是我们想做的,我们把自己想做的做好就足够了。Blogbus要创新、引导和发掘价值,这些不是喊喊口号的事情,而是要真正的从一点一滴做起——这要求我们有一个好的心态,做好自己认为有价值的东西,而不用去管别人怎么做或怎么说。


      高端和低端


      听到不少人说Blogbus的定位是“高端用户”,包括卢亮见我也这么说,可是我从来不认为我们的定位是“高端”,也没想过就是要定位高端——我们认为BlogBus要做的是满足大部分用户需要的服务。我在年会上说中文没有一家真正称得上优秀的BSP,指的不是“高端服务”,而是最基础的服务大家还都没有做好,谈何高端呢?更有趣的是:很多人认为Blog基础服务没有什么门槛谁都可以做——但是我们一方面没有看到有把基础服务做好的中文BSP,只有做的“热闹”的;一方面那些“高端人士”却又都不肯俯下身来踏踏实实的做点真正服务更多用户的服务。那么,我想说的是:这些BlogBus愿意来做,并且会坚持做下去。


      说到“高端用户”,年会的时候张一宁要跟我PK:他建议Bus做一样功能:让有“独立域名”的用户,假如在“独立空间”自己架站的话,Bus上原有的“子域名”包括所有RSS地址可以同步跳转指向新的地址,那么用户会为我们提供“对外跳转指向保存RSS订阅”的服务付费。我当时听明白他说的是什么之后,回答是:“100个人里面有1个人会使用的服务,我们会考虑去做;1万个里面都没有1个人会用的服务,打死我都不会做。”谢谢一宁的好意,这种浪费时间精力去追求所谓“高端”服务的事,还是留给 “高端人士”自己去搞吧——有这种要求的,自己完全可以搞定了,只不过...真的是凤毛麟角,而不是我们面对服务的普罗大众。


      我们更希望把提供给更多人使用的服务做好,所以不论我们做“博贴”、还是“群组”,都是紧紧围绕Blog本身的服务:“博贴”在一年半前我们就开始考虑如何利用个人Blog的“信任”平台,开发出基于Blog的“C to C”的功能,到了今天分类广告满天下的时候,我们更清楚知道我们所做的价值;而“Blog群组”是在很多用户需求反馈的基础之上开发的基于“Blog社区”的功能,“人以类聚、物以群分”的Blog群组,更容易让人找到关心的人或事。这些都不是什么“高端服务”,这是基础的用户需求,我们希望能不断完善做好而已。


      短期和长期


      很多人说中国的互联网“浮躁、低俗”,这话听都听腻了。但我不觉得低俗有什么不对,我曾经看到过一个香港的网站,专门为“一楼一凤”提供“指南”服务的,但是专业程度做的却绝对是一流。只要是能满足人们的需要又做的专业,我认为都有价值——但这个价值,要看是短期,还是长期了。

      自己选择做Blog服务的网站,绝对不是一时冲动(那时谁也没听说过‘Web2.0’),是认真的思考最终作出的抉择:放弃八年的积累,重新开始一段新的历程。那么我想做的,至少是下一个八年的事。


      如果说短期的价值,我希望BlogBus和自己每天都有进步,有新的收获;长期来讲,希望通过真正的产品和服务,有越来越多真正用Blog和看Blog的用户选择BlogBus的服务,而这种选择本身,就是最大的价值!这样类似的想法,似乎豆瓣的阿北、土豆的王微也都有,谁说中国的互联网都是浮躁?


      去土豆上班的Aether在MSN 上问我说:“好像你没有野心似的?” 我说:“这一刻,还不到有野心的时候,盲目的野心,,,有何用?谁现在跟我说去NASDAQ,我只觉得丫有病。土豆说过自己怎么赚大钱吗?我们做我们喜欢的,先做好再说。”这一刻,没有野心不等于没有追求,我们知道我们在做什么,我们知道我们要做什么样的BSP。

  •   欢迎有志于推动中文Blog发展事业的优秀人才,加入我们!

      Blogbus近期开始要不断的扩充团队,目标是年内扩充到30人左右。真正的Web2.0公司,30个人已经不少了——全球最大的Blog服务商Six Apart去年收入3000万美元,现在也不过50个人。

      中文的几家BSP现在各自做的事情各不相同,每个团队对Blog发展方向的理解也不一样。那么为什么要加入Blogbus这个团队、什么样的人是符合我们的要求?为此,我们专门开会,大家列出了加入Blogbus的“十大理由”和“十大要求”,具体如下:

      十大理由:

      1、做自己喜欢做的事
      做自己喜欢做的事,是Blogbus团队成员选择从事工作的一个重要原因,我们是因为Blog走到一起来的。我们选择为用户提供Blog服务作为自己的工作,希望为推动中文Blog发展而努力——这个理由充分而简单,希望更多有相同理由的人,加入我们。

      2、一次创业的机会
      两年前,当我们开始选择做Blog服务的时候,还没有所谓的“Web2.0”的说法。但是我们知道我们做的事情跟其他的网络公司有些不同,那就是—— “我们提供舞台,让用户来演绎精彩”,这是一个互联网新时代的到来。对于我们,这也是一个创造和创业的机会:加入Blogbus团队的每个人都有机会获得期权,个人价值和公司价值一同成长,我们一同努力向前。

      3、不以学历论能力
      不论你是中专、大专、本科、硕士、博士,我们一视同仁,不看文凭上面写的是什么,只看你是否胜任岗位工作。横戈就经常骗人家说自己是高中毕业:因为大学没有好好读书跑去做证券、英文很烂所以痛恨给VC写英文的Business Plan。所以,只要你对Blog相关工作有兴趣、又有一定能力(编程、美工、编辑、客服、市场、公关等),同时对Blogbus所做的事情认同,那么不妨投一份简历试试。

      4、杜绝“OfficePolitics”
      在Blogbus没有等级森严的级别,这里只明确每个人的职责。我们坚决摈弃所谓的“办公室政治”,我们希望营造一个开放、透明的管理机制。在这里,你付出一份汗水,得到一份收获。

      5、办公室在仓库
      Blogbus一直在寻觅合适的仓库作为办公地点,今年七月终于从写字楼里搬到了仓库办公,并且下定决心:再也不会回到沉闷的写字楼。计划中,明年将迁入一个新的创意产业园,Blogbus将有一个独立的、更加宽敞的、充满创意的仓库。

      6、每天有酸奶和水果
         在仓库办公有个最大的好处是可以随意规划我们的空间,在我们的规划中有一个双门的大冰箱,免费给员工供应酸奶和水果,大家可以按需所取——当然,假如你每天能喝20瓶酸奶或者吃10斤水果,那就很难是完全免费的了。   

      7、健康工作和生活
      作为IT公司,长时间的伏案工作时间长容易引起腰脊劳损,Blogbus在新的仓库里将有一个“健身区”,有一些缓解压力的健身器械。并且,定期的户外活动和拓展训练,也是工作生活的一部分。

      8、和绿色一起工作
      带一盆植物上班,KPI会加分,这在其他公司不知道有没有,但是在Blogbus这将被写进工作制度——假如你不小心绩效考核被扣分,多买几盆植物没准就能补回来。

      9、个性空间“我的地盘”
         Blogbus的办公室里有很多大家想像不到的东西——截至到目前大家的桌子上有四只狗、三只猴子、青蛙和母鸡各一只...还有各种杂志和书、各样的瓶子和五种以上牌子的咖啡。每个人的办公桌是“我的地盘我做主”——这是一个年轻、充满活力的团队。  

      10、因为看了前面的九条
      其实,选择有时候很简单,是否能把握机会让自己快乐的工作和生活,选择在于你自己。

      十大要求:

      1、薪水不是放在第一位的
      之所以把这条放在“十大考验”的第一条,是因为如果仅仅因为薪水的高低来选择、希望找到一份高收入工作的人,可以不必浪费时间——看到这条就不用看下面的了,节省时间去找“短期内薪水更高的工作”应该是你的选择。我们要找的是志同道合的创业者——这并不是说我们的待遇会低,相反Blogbus的员工的薪资福利绝对是公平、合理、人性化的。

      2、没有“混饭吃”的可能
      聊天、上黄色网站、去联众“斗地主”、沉溺网络游戏、无所事事的...总之,不能投入工作而是浪费自己生命和打发工作时间的,不要来Blogbus。

      3、没有朝九晚五的工作时间
      只要和团队成员之间做好协作配合,高效出色的完成工作,我们并不要求每天打卡上班,因为考勤而扣薪水。同样,完不成预定工作的话,加班也不会有加班费的。但这并不是说想来就来,想走就走,见首不见尾的“神龙”不是我们要的。

      4、要善于沟通协作
      如果你习惯“独行侠”的作风,自我感觉良好、或者认为自己永远百分之百正确根本不会去配合他人,那么不妨继续“独行”。我们愿意和愿意和我们沟通的人做同事,并相互配合工作。

      5、有创新精神并善于学习
      如果你习惯一成不变,并且很难适应不断的调整和变化(工作目标、环境、职务、职责...);或者懒得学习新的知识、不屑关注行业的新趋向,那么不符合我们的要求。

      6、能够积极向上思维
      如果你是悲观主义者,对任何事情的思考只会往坏的可能去想,那么不必考虑加入Blogbus;我们欢迎乐观、开朗,积极向上的人加入我们。

      7、有务实精神和开拓精神
      如果你很善于做“面子活儿”,或者擅长务虚而不喜欢扎扎实实做事,请不要投简历给Blogbus。

      8、要有一定的专注精神
      如果你对所从事的工作没有热情,无法心无旁骛的工作,那么你不适合这个团队。我们希望和有热忱和激情、能够努力和坚持的人一起工作。

      9、有爱心并支持公益事业
      如果你不愿意为王俊或者微笑图书室做一些力所能及的捐助,我们会认为你可能不适合这个团队。

      10、节约不能浪费资源
      在Blogbus工作和生活,就算你不是一个环保主义者,但至少不能浪费资源——包括公司内外的任何公众资源:一张纸两面用那是必须做到的。一起出去吃饭的时候,如果有人建议不使用一次性筷子而使用消毒筷子的时候,希望你也能够乐于接受。

      如果上面有哪条让你觉得不满意或者无法接受,那么不用考虑选择这份工作就是。

      看完上面的“十大理由”和“十大要求”,可以去看看Blogbus都有哪些工作机会,要知道:这是一个双向的选择。

      请看到这篇blog的朋友帮忙传递一下(MSN、Blog、BBS...),我们希望找到真正想要找的人,谢谢!  

  •   互联网的魅力,是把知识分享、让信息流动起来,把人与人之间的联系由网络而联接起来,从而体现知识和信息更大的价值,同时也带来了体验的愉悦。应该让更多的知识和信息分享,同时给用户和自己都能够带来体验的愉悦,实现更多的价值。那么,这就是我们想做的事:

      首先,我们Blogbus的团队,大家都对Blog充满兴趣,我们对Blog能够记录知识、发布信息,促进人与人之间的交流,在各个领域的应用...有着美好的希望和坚定的信心。所以我们选择了Blogbus,我们想把真正的属于Blog本身的价值开发出来,并推动Blog的发展。
      我们是因为兴趣而选择了运营一家BSP(Blog Service Provider)的工作。

      其次,我们所从事的工作,是一种服务:基于网络的技术和知识服务,我们要提供给用户的服务,需要不断完善的、不断创新,我们在不断的进步中给用户更多的使用愉悦,并且提供更多的功能应用让户更加方便有效的寻找、收集、发布和交流信息,从而实现网络对用户使用的价值最大化。
      给用户提供不断完善的服务是我们追求的目标。

      再次,我们要把这种服务长久的、不断完善的提供给用户,并且是良性的、有保障的——那就要求我们网站必须是盈利的、而且要保证盈利是持续增长的,只有盈利持续增长的网站才能从根本上保证提供给用户长久和稳定的服务。
      但是,我们不会去急功近利或者去幻想一夜暴富——那是不现实也是会损害网站长期利益的想法。

      还有,我们要保证团队成员的工作和生活条件的不断改善:员工的个人价值伴随着公司的不断发展而提升,无论是工作经验和个人能力,在各自的工作中都有不断的收获;生活水平和福利待遇随着公司的发展也能不断提高。这是一个健康的、成长型公司所必须做到的。
      我希望每个团队成员,在物质和精神上都能够有不断的收获。

      最后,我们希望通过自己的工作,通过我们提供服务的网站,能给社会起到一些积极的、有益的作用。比如能够力所能及的支持一些公益事业、推进知识和信息的传播、从而推动社会的进步。
      我们希望Blogbus能够为这个社会做出更多的贡献,这也是我们最大价值的体现。